設計經理（合伙人） |
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廣東巨工鋼結構有限公司 |
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| 職位描述 |
| “華為式員工持股平臺 ＋ 項目入股平臺 ＋ 快速晉升通道” “公司持續創新機制保證你接觸到行業最新知識 ＋ 持續的員工培訓” “一級資質 ＋ 行業領先的工廠預沖孔屋面系統 ＋ FM認證屋面系統” 如果，你是千里馬，或者你想成為千里馬； 如果，你想成就一番事業，或者你想找個用武之地； 如果，你有志于個人與公司一起成長，做強公司成就個人； 同時，你是一個有職業道德、有學習力、有團隊精神的人...... 那么...... 請加入我們！ 現在，我們正在快速成長； 五年后，我們會成為專做精品工程的大型公司； 十年后，我們會成為上市公司，并成為行業的領先者！ 我們給員工考慮好了：收入、培訓、未來發展、持股計劃等。 歡迎過來詳談！ 崗位職責： 1、 負責設計部項目的組織實施，執行項目設計的規劃、分配工作及規則制定； 2、 負責對本部門下屬培訓，協調下屬之間工作上的問題，充分調動下屬專業方面的最大工作能力與工作效率； 3、 能安排團隊做出概念設計方案；同時負責與客戶進行談判，精準地向客戶闡述出設計理念，并讓客戶信服； 4、 建立設計部產品規劃文檔及部門開發過程中的各種規定； 5、 考核部門內部員工的業績、態度和潛力； 6、 部門財務預算制定、控制以及完善激勵考核制度； 7、 管理設計部門，領導設計團隊。 8、服從公司領導的統一指揮，執行其工作指令，行為向公司負責； 任職資格 1、年齡28-35歲，建筑類全日制本科學歷及以上； 2、 同時具備高級工程師職稱與一級注冊結構師執業資格者優先； 3、 在大型設計院從事鋼結構設計或技術管理工作五年以上經歷； 4、 年富力強，具備強大的組織協調能力與技術應變能力； 5、 具備較強的工作責任心，愿意與團隊共同發展，合作雙贏； 6、 熟悉鋼結構行業類所有設計軟件； 福利待遇： 1、薪資構成：工資＋年終獎＋入股分紅； 2、社保：依法享受養老、醫療、失業、工傷、生育五險； 3、住宿：提供宿舍； 4、出勤：周六周日雙休（項目需求急時，需合理安排加班），帶薪年假； 5、出行：廣州市環境優美的科學城，神舟路地鐵站附近，交通便捷。 |
| 基本信息 |
| 招聘人數： | 1人 | 月薪待遇： | 8000-15000元 |
| 專業要求： | 建筑專業 | 工作經驗： | 5年 |
| 學歷要求： | 大學本科 | 性別要求： | 男性 |
| 年齡要求： | 30至38歲 | 發布時間： | |
| 工作地區： | 廣州市 | ||
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