市場拓展部經理 |
 |
||||
浙江恒搏鋼結構有限公司 |
|||||
| |||||
| 職位描述 |
| 【錄用人員要求】1、分管公司業務經營。2、有鋼結構工程經驗。3、有一定的鋼結構市場人脈關系。 公司地址：浙江蘭溪市永昌街道 |
| 基本信息 |
| 招聘人數： | 1人 | 月薪待遇： | 面議元 |
| 專業要求： | 鋼結構 | 工作經驗： | 3年 |
| 學歷要求： | 大專 | 性別要求： | 不限 |
| 年齡要求： | 30至60歲 | 發布時間： | |
| 工作地區： | 金華市 | ||
| 聯系方式 |
| 申請此職位(市場拓展部經理) |
| 給該公司留言 |
| 您好，[會員登錄] | 專業、專注、用心服務鋼結構行業！ |
市場拓展部經理 |
|
||||
浙江恒搏鋼結構有限公司 |
|||||
| |||||
| 職位描述 |
| 【錄用人員要求】1、分管公司業務經營。2、有鋼結構工程經驗。3、有一定的鋼結構市場人脈關系。 公司地址：浙江蘭溪市永昌街道 |
| 基本信息 |
| 招聘人數： | 1人 | 月薪待遇： | 面議元 |
| 專業要求： | 鋼結構 | 工作經驗： | 3年 |
| 學歷要求： | 大專 | 性別要求： | 不限 |
| 年齡要求： | 30至60歲 | 發布時間： | |
| 工作地區： | 金華市 | ||
| 聯系方式 |
| 申請此職位(市場拓展部經理) |
| 給該公司留言 |
| 浙江恒搏鋼結構有限公司 | |
| 所在地區： | 浙江，金華 |
| 公司性質： | 私營企業 |
| 成立日期： | 2004年 |
| 注冊資金： | 3000萬 |
| 員工人數： | 100-200人 |
 |
|
| 該公司全部招聘職位： |
