副總經(jīng)理 |
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東南鋼構(gòu)建設(shè)股份有限公司 |
職位描述 |
1、運(yùn)營管理 1)協(xié)助董事長制定東南鋼構(gòu)建設(shè)股份有限公司戰(zhàn)略計(jì)劃、年度經(jīng)營計(jì)劃及各階段工作目標(biāo)分解; 2)負(fù)責(zé)東南鋼構(gòu)建設(shè)股份有限公司日常經(jīng)營會(huì)議的召開與工作完成情況評定考核; 3)負(fù)責(zé)跟蹤東南鋼構(gòu)建設(shè)股份有限公司經(jīng)營目標(biāo)達(dá)成情況,協(xié)助各部門的工作開展提供分析意見及改進(jìn)建議 4)協(xié)助董事長進(jìn)行東南鋼構(gòu)建設(shè)股份有限公司企業(yè)文化、企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展的規(guī)劃,并落實(shí)實(shí)際工作; 2、人力資源管理 領(lǐng)導(dǎo)下屬的人事主管和專員開展公司的人力資源管理。 1)負(fù)責(zé)東南鋼構(gòu)建設(shè)股份有限公司的人力資源規(guī)劃 2)負(fù)責(zé)東南鋼構(gòu)建設(shè)股份有限公司的招聘與配置,以及應(yīng)對新項(xiàng)目的人力資源需求 3)負(fù)責(zé)東南鋼構(gòu)建設(shè)股份有限公司的培訓(xùn),特別是中高層的培訓(xùn) 4)績效管理。在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,推行績效管理。 5)負(fù)責(zé)東南鋼構(gòu)建設(shè)股份有限公司的薪酬福利管理與實(shí)施 6)負(fù)責(zé)東南鋼構(gòu)建設(shè)股份有限公司的勞動(dòng)關(guān)系等工作。 3、行政管理 領(lǐng)導(dǎo)下屬的行政主管和專員開展公司的行政管理。 1)負(fù)責(zé)總經(jīng)理的日常工作日程安排 2)負(fù)責(zé)東南鋼構(gòu)建設(shè)股份有限公司對外關(guān)系的開拓與聯(lián)絡(luò) 3)協(xié)助總經(jīng)理對日常事務(wù)的處理 4)協(xié)助總經(jīng)理對各部門的溝通、聯(lián)絡(luò)、管理 5)公司重要文件的管理 6)公司重要活動(dòng)的組織、協(xié)調(diào)、執(zhí)行工作,如展會(huì)、訂貨會(huì)等 4、信息管理 領(lǐng)導(dǎo)下屬的ERP&信息專員開展公司的信息管理。 1)負(fù)責(zé)東南鋼構(gòu)建設(shè)股份有限公司ERP實(shí)施工作的框架及功能性管理; 2)負(fù)責(zé)東南鋼構(gòu)建設(shè)股份有限公司ERP及OA軟件的日常管理工作; 3)負(fù)責(zé)東南鋼構(gòu)建設(shè)股份有限公司辦公設(shè)備硬件的日常管理維護(hù)工作; 4)負(fù)責(zé)東南鋼構(gòu)建設(shè)股份有限公司網(wǎng)絡(luò)信息的日常管理工作; 5)負(fù)責(zé)東南鋼構(gòu)建設(shè)股份有限公司外租服務(wù)器的日常管理工作; 6)負(fù)責(zé)公司域名等日常管理工作; 5、法務(wù)管理 1)負(fù)責(zé)公司法務(wù)部的日常工作 2)負(fù)責(zé)公司法律事務(wù)相關(guān)事務(wù)的處理協(xié)調(diào) 3)負(fù)責(zé)與合作律師事務(wù)所的溝通協(xié)調(diào)工作 6、品控管理 1)負(fù)責(zé)品控辦的日常管理工作 2)負(fù)責(zé)品質(zhì)事務(wù)的溝通處理工作 3)負(fù)責(zé)東南鋼構(gòu)建設(shè)股份有限公司品控體系的完善與更新 1、管理經(jīng)驗(yàn)豐富,擅長架構(gòu)體系、薪酬體系、績效管理、項(xiàng)目執(zhí)行管理、戰(zhàn)略管理、流程制度管理、信息管理(ERP、OA突出)、知識產(chǎn)權(quán)管理、公司股權(quán)管理、法務(wù)管理(合同、知識產(chǎn)權(quán)突出); 2、5總經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn),主持東南鋼構(gòu)建設(shè)股份有限公司日常管理工作,監(jiān)管管理部(人事、行政、信息、法務(wù)),擅長推進(jìn)公司戰(zhàn)略實(shí)施、架構(gòu)管理、薪酬體系管理、流程制度調(diào)整、公司營銷項(xiàng)目執(zhí)行管理等的相關(guān)工作。 3、5年人事行政負(fù)責(zé)人(3年為管理副總的兼職)工作經(jīng)驗(yàn),擅長流程制度管理、架構(gòu)管理、薪酬體系管理、行政管理、信息管理、法務(wù)管理等相關(guān)工作。 4、5年的總助工作經(jīng)驗(yàn),擅長信息管理(ERP等)、制度流程管理、公司項(xiàng)目執(zhí)行管理等相關(guān)工作; 5、擅長Office軟件、SQL數(shù)據(jù)庫、ERP軟件、OA(工作流)系統(tǒng)等。 |
基本信息 |
招聘人數(shù): | 1人 | 月薪待遇: | 面議 |
專業(yè)要求: | 無 | 工作經(jīng)驗(yàn): | 8年 |
學(xué)歷要求: | 大學(xué)本科 | 性別要求: | 不限 |
年齡要求: | 無 | 發(fā)布時(shí)間: | |
工作地區(qū): | 深圳市 |
聯(lián)系方式 |
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