壓型鋼板生產總監 |
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江蘇銀環新材料科技有限公司銀環彩鋼鋼結構 |
| 職位描述 |
| 與江蘇銀環新材料科技有限公司的同仁共同建設成為國內最具競爭力和影響力的金屬（屋面）（墻面）（樓面）系統制造企業 1、部門組建，流程、制度建立健全、部門員工培訓考核，對總經理負責； 2、負責江蘇銀環新材料科技有限公司的生產計劃、車間管理、采購（國內）、外協加工、質量、物控等生產全面管理工作； 3、生產資金預算、供應商管理及部門間橫向協作。 部門組建、起草產品出廠驗收標準 1、根據江蘇銀環新材料科技有限公司戰略目標、矩陣管理結構及生產組織方式，以計劃執行、職能控制兩個方面為核心建立部門組織架構、崗位職責、工作流程、基本制度與外部接口工作標準。? 2、設立生產（外協）工程師崗位，負責項目生產執行，接受生產與項目經理雙重領導； 3、逐步設立生產計劃、車間管理、物控管理等職能崗位； 4、設立部門助理崗位，負責生產資金預算、小額生產采購、外協庫存數據統計、制度執行檢查、文檔整理等管理輔助工作，對生產總監負責； 5、牽頭起草產品出廠驗收標準，對產品質量分級管理。一級質量問題實行生產一票否決制，嚴禁放行發貨，二級質量問題，由項目經理根據現場實際情況簽字即可放行發貨。 加強南京銀環彩鋼鋼結構有限公司的供應商管控、提高外協外購質量并降低成本 1、建立資質要求、產能要求、質量控制等供應商篩選指標、標準； 2、建立標準詢價模板，原則上三至五家標準報價，做到成本分解與直觀橫向比較； 3、以針對性的產品出廠驗收標準和技術交底文件作為外協加工合同的必備附件； 4、統計分析產品質量狀況，集中解決工廠及外協加工普遍存在的質量問題； 5、降低生產成本。 |
| 基本信息 |
| 招聘人數： | 1人 | 月薪待遇： | 面議 |
| 專業要求： | 無 | 工作經驗： | 7年 |
| 學歷要求： | 不限 | 性別要求： | 不限 |
| 年齡要求： | 無 | 發布時間： | |
| 工作地區： | 南京市 | ||
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