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您好,[會(huì)員登錄] 專業(yè)、專注、用心服務(wù)鋼結(jié)構(gòu)行業(yè)!
  • 人力行政主管

    應(yīng)聘此職位(人力行政主管)

    山東華茂鋼構(gòu)有限公司

    營(yíng)業(yè)執(zhí)照已認(rèn)證營(yíng)業(yè)執(zhí)照已認(rèn)證
     
    職位描述
    崗位:人力行政主管
    崗位要求: 
    1、人力資源管理、工商管理等相關(guān)專業(yè),大專及以上學(xué)歷;
    2、兩年及以上的人力資源管理工作經(jīng)驗(yàn),同時(shí)具備辦公室行政管理經(jīng)驗(yàn);
    3、熟悉人力資源管理的各大板塊實(shí)務(wù)操作流程,能夠熟練操作薪酬體系的搭建及調(diào)整;
    4、熟悉國(guó)家各項(xiàng)勞動(dòng)人事法規(guī)政策,并能實(shí)際靈活運(yùn)用;
    5、熟練使用office辦公軟件;
    6、 具備較強(qiáng)的溝通能力、協(xié)調(diào)能力、分析判斷能力,具有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)、有責(zé)任心、能夠吃苦耐勞。


    工作職責(zé):
    1、負(fù)責(zé)公司日常行政管理工作,組織編制企業(yè)的各項(xiàng)規(guī)章制度,并監(jiān)督貫徹執(zhí)行情況,定期修正;
    2、根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃,制定合理的人員計(jì)劃和人才儲(chǔ)備計(jì)劃,招聘優(yōu)秀人才;
    3、負(fù)責(zé)組織完成公司各部門人員的業(yè)績(jī)考核,有效實(shí)現(xiàn)績(jī)效考核的目的;
    4、負(fù)責(zé)員工勞動(dòng)關(guān)系的管理,并對(duì)產(chǎn)生的糾紛及其他相關(guān)問(wèn)題進(jìn)行妥善處理;
    5、協(xié)助公司制定具有激勵(lì)性和公平性的薪酬管理體系并貫徹實(shí)施;為員工辦理各項(xiàng)保險(xiǎn)、福利相關(guān)事宜;
    6、與員工溝通、了解思想動(dòng)態(tài),為員工提供職業(yè)規(guī)劃的指導(dǎo)與幫助。

    請(qǐng)將簡(jiǎn)歷發(fā)送至郵箱: houboyu@hejun.com
    基本信息
    招聘人數(shù): 1人 月薪待遇: 面議
    專業(yè)要求: 人力資源管理、工商管理等相關(guān)專業(yè) 工作經(jīng)驗(yàn): 2年
    學(xué)歷要求: 大專 性別要求: 不限
    年齡要求: 無(wú) 發(fā)布時(shí)間:
    工作地區(qū): 煙臺(tái)市
    聯(lián)系方式
    申請(qǐng)此職位(人力行政主管)  
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    山東華茂鋼構(gòu)有限公司
    所在地區(qū): 山東,煙臺(tái)
    公司性質(zhì): 民營(yíng)企業(yè)
    成立日期:
    注冊(cè)資金: 5000萬(wàn)
    員工人數(shù): 100-200人
    該公司全部招聘職位:
    注冊(cè)個(gè)人簡(jiǎn)歷
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