行政、人事主管 |
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河南碩建建筑鋼結構工程有限公司 |
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| 職位描述 |
| 崗位職責： 1 .負責員工的招聘、入職、培訓、人事調動、離職等的辦理并建立人事檔案； 2.負責公司的考勤管理，進行工資、績效的核算； 3.建立健全公司內部的溝通機制，及時了解員工的思想動態，各項制度建立健全和貫徹落實； 4.貫徹落實本部職位責任制和工作標準，密切與營銷、職能部門的工作聯系，加強部門間協調配合工作，實現人力資源管理； 5.根據公司的情況，組織制定并不斷補充完善公司員工手冊、人事管理制度等相關人事規章制度并組織實施； 6.根據公司業務需要負責公司內部人力資源調配。 任職要求： 1.人力資源、行政管理等相關專業大專以上學歷，3年以上相關工作經驗； 2、熟悉并深入理解人力資源工作，在人才招聘、員工關系管理、薪酬，培訓模塊有扎實的專業功底及豐富實踐經驗； 3、有極強的成就導向和責任心，學習能力強，有良好的合作精神、執行力強，工作有計劃性，邏輯性和條理性好； |
| 基本信息 |
| 招聘人數： | 1人 | 月薪待遇： | 4000-8000元 |
| 專業要求： | 人力資源、行政管理等相關專業 | 工作經驗： | 3年 |
| 學歷要求： | 大專 | 性別要求： | 不限 |
| 年齡要求： | 無 | 發布時間： | |
| 工作地區： | 鄭州市 | ||
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