簡歷編號：181161 查看次數：個人簡歷
| 基本資料 | ||||
|---|---|---|---|---|
| 姓 名： | 趙女士 | 性 別： | 女 | 
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| 出生年份： | 1982年 | 婚姻狀況： | 已婚 | |
| 民 族： | 漢 | 政治面貌： | 黨員 | |
| 畢業學校： | 西安財經大學 | 所學專業： | 工商管理 | |
| 最高學歷： | 大學本科 | 工作經驗： | 8年 | |
| 現所在地： | 陜西咸陽 | 籍貫： | 陜西咸陽 | |
| 技術特長： | 中級人力資源管理師 | |||
| 求職意向 | |||
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| 希望從事崗位： | 人力資源經理 | ||
| 希望工作地區： | 咸陽市 | ||
| 崗位類別： | 辦公室主任 行政/人事經理 文員/助理/秘書 | 求職狀態： | 已離職，即刻到崗 |
| 是否要求住宿： | 不限 | 月薪要求： | 面議 |
| 工作經歷 |
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| 2012年5月-2023年2月就職于陜西百卡弗食品有限公司 擔任行政人事經理 1、根據公司發展戰略，組織制定人力資源戰略規劃。 2、負責工作分析、崗位說明書與定崗定編工作，提出機構設置和崗位職責設計方案，對公司組織結構設計提出改進方案。 3、負責建立有效的激勵機制，充分發揮員工的積極性和創造性，并建立健全公司的制度體系。 4、依據公司工資總額，編制公司年度薪資調整方案，審核公司員工每月的薪酬。 5、負責公司招聘渠道開發，人才評估，培訓開發，打造人才梯隊。 6、負責公司企業文化建設，團隊熔煉。 2010年5月-2012年5月就職于陜西美恩乳業有限公司 擔任行政人事主管 1、負責員工招聘、績效考核、合同、檔案、以及勞動關系管理； 2、負責培訓、企業文化管理以及大型會議活動組織； 3、負責員工薪酬福利、社保的管理及人工成本控制； 4、負責行政、后勤及相關工作。 主要業績： 1、在職期間，員工流動率逐年遞減； 2、跨區域組織了多次大型員工活動； 3、建立健全了企業管理制度，完善了員工關系管理及規范了人力資源操作流程。 |
| 個人簡介 |
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| 1、有民營、外資多年企業人力資源管理經驗； 2、有成熟的制造業企業管理體系搭建和運維基礎； 3、溝通力，親和力，嚴謹和強烈的責任感是職業特色； 4、所在企業均有搭建穩定并持久輸出的團隊的成功業績； 5、個人在人力資源的招聘、培訓、績效、薪酬及勞動關系從基層操作到帶領團隊都有豐富的輸出積累； 6、持有中級人力資源證、薪稅師證，并有專業系統的勞動關系培訓經歷。 |
| 相關證書 |
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| 聯系方式 |
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