簡歷編號:120706 查看次數:個人簡歷
基本資料 | ||||
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姓 名: | 黃生 | 性 別: | 男 | ![]() |
出生年份: | 1978年 | 婚姻狀況: | 已婚 | |
民 族: | 壯 | 政治面貌: | 群眾 | |
畢業學校: | 廣西科技大學 | 所學專業: | 工商管理 | |
最高學歷: | 大學本科 | 工作經驗: | 10年以上 | |
現所在地: | 廣西南寧 | 籍貫: | 廣西南寧 | |
技術特長: | 具備成本管控意識、團隊建設和人才選育用留方法、具有大局觀念和與時俱進的安全管理理念 |
求職意向 | |||
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希望從事崗位: | 行政人事/總經理助理 | ||
希望工作地區: | 廣西區 | ||
崗位類別: | 總經理/副總經理 辦公室主任 行政/人事經理 | 求職狀態: | 仍在職,欲換工作 |
是否要求住宿: | 是 | 月薪要求: | 12000以上 |
工作經歷 |
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2018.7- 廣西某鋼構有限公司 行政人事經理兼安全總監 1、全面負責公司行政人事工作; 2、全面負責公司生產基地安全生產工作以及項目安全指導、督察工作; 3、負責公司內外一般的接待工作; 4、負責公司管理體系(ISO18001/14001/9001)工作,確保體系正常運行; 5、負責公司內部培訓課程的開發與培訓課程的落地; 6、協助總經理梳理公司內部流程和協調各部門之間的關系以及跟進落實; 7、協助總經理監督生產進度,處理緊急突發事故; 8、總經理臨時交代的其他工作; 2015年8月-2017年7月 重慶光能榮能汽車配件有限公司 常務副總助理兼行政人事部長 1、協助常務副總開展日常工作,組織各部門召開會議,落實相關制度; 2、梳理和優化公司的流程,協助常務副總對公司進行改革,提高組織運行效率; 3、制定和分解各項指標,降低各種成本,提高生產效率; 4、全面負責公司有關行政人事工作和對外接待工作; 5、全面負責公司安全生產事務,落實安全生產有政策制度,確保公司安全生產; 6、主導公司的ISO9001體系和職業健康安全管理體系搭建和維護; 7、搭建和持續完善薪酬制度,確保通過薪酬管理提高員工工作效率; 8、管理和優化公司的員工關系管理體系,建立員工有效溝通機制,及時處理員工沖突,解決員工投訴和勞動糾紛,構建和諧的勞資關系; 9、后勤和安保的管理; 10、主導客戶驗廠前的準備工作; 11、策劃和組織各類員工文娛活動,營造符合企業文化的員工工作氛圍; 12、上級臨時安排的其他工作; 2005年5月-2015年7月 人力資源經理 深圳東泰國際實業有限公司 制定和調整公司人力資源總體規劃與年度實施計劃,全面負責招聘、績效薪酬管理、員工關系、培訓等人力資源職能,制定和完善人力資源管理體系,確保人力資源管理體系與時俱進及行之有效,符合公司發展需求。 1、全面統籌規劃公司的人力資源及行政管理,根據公司發展制定人才戰略規劃及行政管理規劃,搭建有效的人力資源管理體系,并持續完善體系,確保體系有效運行; 2、參與公司經營管理及重大問題的決策,配合其他部門建立各項管理制度,為公司卟憔霾噠嚀峁┤肆婊⒆櫓ㄉ璧確矯嫻慕ㄒ橛胍餳� 3、構建和完善人力資源管理體系與行政管理體系,強化人力資源管理與行政管理的專業性和規范性; 4、根據公司發展需要擬定人員編制和指導各部門制定人力資源編制和需求計劃,并根據編制采取多種渠道招攬人才,為公司建立人才儲備庫和甄選人才; 5、收集市場有關薪酬信息,并根據公司、行業和相關政策要求不斷完善薪酬福利體系;制定公司內部調整薪酬方案,組織調薪檢討和評審; 6、主導公司績效管理體系制定,并對各部門進行績效培訓和指導各部開展績效考核,致力推行績效管理,提高各部門生產效率和工作效率。 7、負責員工薪酬相關數據的收集和核算,確保數據的準確性和及時性; 8、管理和優化公司的員工關系管理體系,建立員工有效溝通機制,及時處理員工沖突,解決員工投訴和勞動糾紛,構建和諧的勞資關系; 9、策劃和組織各類員工文娛活動,營造符合企業文化的員工工作氛圍; 10、建立并不斷完善公司的員工培訓體系和人才開發體系,制定公司年度培訓計劃和組織中高層管理員進行培訓,并跟進考核培訓效果; 11、負責公司后勤管理(食堂、住宿、安保),推行和跟進檢查公司5S工作; 12、組建安全生產管理部門,導入OHSAS18000管理體系,組織各部門進行危險源識別并采取控制和預防措施,減少工傷的發生,為員工提供安全的生產環境。 13、主導客戶驗廠前的準備工作。 2003年7月-2005年6月 行政人事助理 深圳市力生眼鏡廠有限公司 |
個人簡介 |
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1、2009.9-2003.6 廣西科技大學 工商管理 本科 2、2018.1-2018.1 聚成企業管理顧問有限公司 團隊凝聚力培訓 3、2017.10-2017.11 四川大學錦城學院 工會干部繼續教育 4、2009.6-2009.7 深圳龍城培訓機構 安全主任 5、2008.7-2009.5 深圳書城培訓中心 人力資源管理師 6、2007.7-2007.8 深藍監管認證培訓中心 OHSAS18001內審員 7、2006.6-2006.7 深藍監管認證培訓中心 ISO14001內審員 |
相關證書 |
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聯系方式 |
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